人事担当こっぴー[Lv.1]です。2018年が始まり、早くも1ヵ月経とうとしてますね！この時期そろそろ、本格的な就職活動を始めようとしている方も多いのではないでしょうか。 ほとんどの方にとって、初めての就職活動。なので、少しでも参考になれば！と思い、…

こんにちは、デザイナーのすてのすけ[LV.1]です。 どんなポートフォリオでも最後まで見てもらえなければ合格は貰えません。 こんな作りだったら正解という形はないので皆さんで創意工夫していただきたいのですが、全体の流れといった点からポイントを示して…

こんにちは。人事担当こっぴー[Lv.1]です。 人事担当として業務に邁進する日々ですが、社会人歴もそこそこの年月を数え就職活動していた時代も遠い昔に……。学生時代、就職活動の記憶も薄くなっている状態で今のリクルーターさん達へ適切なアプローチができる…

こんにちは、デザイナーのすてのすけ[LV.1]です。 料理に色んなジャンルや食材があるように、美術やデザインの世界も専門性が多岐にわたります。 私達の業界にはそんな様々なスキルを持った、あらゆる学科出身の方が選考を受けに来られます。 そんな様々な学…

こんにちは、人事担当の中ちゃんフォーエバー[Lv.1]です。 11月5日の日曜日、メンタルヘルスマネジメント検定を受験しました。 社員の健康を守るため、様々な取り組みを行っているディンプスですが、人事担当者として何かメンタルヘルス系の知識をつけたいと…

こんにちは、デザイナーのすてのすけ[LV.1]です。 さて、前回「意外なもの」をご紹介すると書きましたが、実はそれは皆さんのすごく身近にあるものだったりします。 それは、「居酒屋さんやファミレスなどのメニュー」です。 ポートフォリオを制作する上で、…

こんにちは、人事担当の中ちゃんフォーエバー[Lv.1]です。 1/14(日)は、みやこめっせ京都にて開催されました、株式会社Vivivit様主催のしごと展に参加してまいりました。 お昼前から夕方まで企業説明を実施、ディンプスのブースには30名近くの学生さんがお越…

こんにちは、デザイナーのすてのすけ[LV.1]です。 前回の第2章で、企業は皆さんを商品だと考えていると書きましたが、そうすると皆さんの作るポートフォリオとはどういったものでなければならないのか、何となくご理解頂けるのでは無いかと思います。 つまり…

こんにちは、デザイナーのすてのすけ[LV.1]です。 さて今回は、企業選びに役に立つ情報をお送りします。 まず大前提として、皆さんは自分達の事をこのように考えてください。 自分達は「商品」である 自分たちを「商品」と呼ばれることに抵抗感を覚える人も…

こんにちは、人事担当の中ちゃんフォーエバー[Lv.1]です。 12/16(土)は、キャンパスプラザ京都にて開催されました、電脳犯罪対策探究会に参加してまいりました。 サイバー犯罪の対策について、学生の皆さんが5名程度のチームを作りアイデアを出し合い、最後…

こんにちは、人事担当のミランダ[LV.1]です。 寒くなってきて、インフルエンザが流行りだしましたね。。。 ディンプスではインフルエンザの予防接種は会社負担で受けられるので、 先日受けてきました！ 毎年受けていますが、やっぱり痛いですね。。。 インフ…

こんにちは、デザイナーのすてのすけ[LV.1]です。 さて、前回ポートフォリオ制作には戦略が必要だと書きましたが、戦略を立てるためには相手のことを良く知る必要があります。 ここでは、企業が求めている人材像を知っていただこうと思います。 良くあげられ…

就活において、ポートフォリオ制作が必須であることは皆さんご理解されていると思います。ただ作ればよい、という考えでは大切なことを見逃す可能性があります。就活の目標は、希望する会社から内定を貰うことだと思いますが、内定そのものがゴールというわ…

こんにちは、人事担当のミランダ[LV.1]です。日本人です。 今回Google Cloud Platformの導入事例として弊社社員がインタビューを受けることになり、昨年末その取材に同行してきました。 記事についてはこちらに掲載されていますので、 ぜひご覧ください！ Go…

はじめまして、ディンプス人事担当こっぴー[LV.1]です。 こういう記事を書くのは広報担当のイメージがあると思いますが、僭越ながら人事担当が書かせていただきます。 というのも、このオウンドメディアの目的が「採用広報」にあるからです。 ディンプスは20…